【导语】“gaogk”通过精心收集，向本站投稿了9篇细节让你的英文简历更出色，下面是小编为大家整理后的细节让你的英文简历更出色，仅供参考，欢迎大家阅读，希望可以帮助到有需要的朋友。
- 目录
篇1：细节让你的英文简历更出色
1. Bad English: A recruiter is looking for an excuse not to consider yourapplication, and bad grammar gives him an excuse to put your application in the special file marked the bin. A badly written CV shows you are disinterested or that you just can’t spell. Either way, it’s fatal. Check it yourself, and get someone else to go over your CV – it is easy to miss mistakes in your own copy.
英语水平不高：招聘官总会挑你简历的毛病，糟糕的语法无疑给他机会筛掉你的简历。简历写的不好体现出你对目标职位不是特别感兴趣，或者你的拼写能力不够。不管是哪一种理由都会对你的求职之路产生致命的影响。你可以自己先检查一遍，然后让别人再看一下——有时自己犯的错误自身不容易发现。
2. Just the facts: Have you provided relevant contact details – have you entered the right numbers?
检查个人信息：你留联系方式了吗?号码有没有写错?
3. Don’t be passive: Can you solve problems, will you walk into your job running? If you can – great – you’re what your employer is looking for. The question is: have you communicated this with your CV?
不要妄自菲薄：你能处理问题吗?你能适应工作吗?如果你的回答时肯定的——那你就是雇主们正在寻找的人选。但是，这些优势在你的简历中都体现出来了么?
4. Don’t be vague: Details help. State what you have achieved, with action verbs, and use numbers where possible.
不说套话：具体的描述可以帮助你达到这一点。用动词开头把你的成就都写在简历中，在必要之处用数字说明。
5. Customisation counts: One size does not fill all. Read the jobspecification carefully. Look for key words in the text the reveal the kind of personality being looked for, and what the employer expects the rightcandidate to be able to deliver.
为应聘职位量身定制简历：对所有职位都使用同一版本的简历会很没有针对性。仔细阅读职位要求，在关键字中找出职位需要的性格特质，并且分析雇主希望的理想雇员是怎样的。
6. Don’t be dull: No one wants to know your duties ; they want to hear your achievements.
不死板沉闷：没人想知道你的责任感有多强，他们想知道你获得了哪些成就。
7. Don’t be flabby: Tell your story – but don’t make your CV too long, or cut it down so much it says nothing at all.
精简至上：在简历中描述你自己——但是别让简历太长，也别太短以至于别人什么都没了解到。
8. Design: Make your CV pleasing to the eye. How your CV is presented tells a story about you. Are you visually aware, do you care enough about the job to present the information well? Your CV is sending signals to your employer. Make sure they are the right ones.
注意排版：让你的简历看起来整洁美观。简历的排版能从侧面体现出的性格特质。你是不是注重视觉上的美感、有没有提供关于应聘职位的个人相关信息?你的简历是给雇主提供信息的，所以必须确保你已都将相关优势列出。
9. Don’t put it off: If you see a job you’re interested in, don’t delay putting together the application – do it the same day and send it the same day.
别犹豫：如果你看到感兴趣的职位，应该马上投出简历——当天写当天投。
篇2：注重细节让你的英文简历更出色
注重细节才能让你的英文简历更出色：
1. Bad English: A recruiter is looking for an excuse not to consider your application, and bad grammar gives him an excuse to put your application in the special file marked the bin. A badly written CV shows you are disinterested or that you just can’t spell. Either way, it’s fatal. Check it yourself, and get someone else to go over your CV – it is easy to miss mistakes in your own copy.
1. 英语水平不高：招聘官总会挑你简历的毛病，糟糕的语法无疑给他机会筛掉你的简历。简历写的不好体现出你对目标职位不是特别感兴趣，或者你的拼写能力不够。不管是哪一种理由都会对你的求职之路产生致命的影响。你可以自己先检查一遍，然后让别人再看一下——有时自己犯的错误自身不容易发现。
2. Just the facts: Have you provided relevant contact details – have you entered the right numbers?
2. 检查个人信息：你留联系方式了吗?号码有没有写错?
3. Don’t be passive: Can you solve problems, will you walk into your job running? If you can – great – you’re what your employee is looking for. The question is: have you communicated this with your CV?
3. 不要妄自菲薄：你能处理问题吗?你能适应工作吗?如果你的回答时肯定的——那你就是雇主们正在寻找的人选。但是，这些优势在你的简历中都体现出来了么?
4. Don’t be vague: Details help. State what you have achieved, with action verbs, and use numbers where possible.
4. 不说套话：具体的描述可以帮助你达到这一点。用动词开头把你的成就都写在简历中，在必要之处用数字说明。
5. Customisation counts: One size does not fill all. Read the job specification carefully. Look for key words in the text the reveal the kind of personality being looked for, and what the employer expects the right candidate to be able to deliver.
5. 为应聘职位量身定制简历：对所有职位都使用同一版本的简历会很没有针对性。仔细阅读职位要求，在关键字中找出职位需要的性格特质，并且分析雇主希望的理想雇员是怎样的。
6. Don’t be dull: No one wants to know your duties ; they want to hear your achievements.
6. 不死板沉闷：没人想知道你的责任感有多强，他们想知道你获得了哪些成就。
7. Don’t be flabby: Tell your story – but don’t make your CV too long, or cut it down so much it says nothing at all.
7. 精简至上：在简历中描述你自己——但是别让简历太长，也别太短以至于别人什么都没了解到。
8. Design: Make your CV pleasing to the eye. How your CV is presented tells a story about you. Are you visually aware, do you care enough about the job to present the information well? Your CV is sending signals to your employer. Make sure they are the right ones.
8. 注意排版：让你的简历看起来整洁美观。简历的排版能从侧面体现出的性格特质。你是不是注重视觉上的美感、有没有提供关于应聘职位的个人相关信息?你的简历是给雇主提供信息的，所以必须确保你已都将相关优势列出。
9. Don’t put it off: If you see a job you’re interested in, don’t delay putting together the application – do it the same day and send it the same day.
9. 别犹豫：如果你看到感兴趣的职位，应该马上投出简历——当天写当天投。
英文简历相关技巧推荐如下：
用简历标题打动HR的心
个人简历兴趣爱好写什么
个人简历的写作技巧有哪些
篇3：9个细节让你的Resume更加出色
9个细节让你的Resume更加出色
1. Bad English: A recruiter is looking for an excuse not to consider your application, and bad grammar gives him an excuse to put your application in the special file marked the bin. A badly written CV shows you are disinterested or that you just can’t spell. Either way, it’s fatal. Check it yourself, and get someone else to go over your CV – it is easy to miss mistakes in your own copy.1. 英语水平不高：招聘官总会挑你简历的毛病，糟糕的语法无疑给他机会筛掉你的简历，
9个细节让你的Resume更加出色
。简历写的不好体现出你对目标职位不是特别感兴趣，或者你的拼写能力不够。不管是哪一种理由都会对你的求职之路产生致命的影响。你可以自己先检查一遍，然后让别人再看一下——有时自己犯的错误自身不容易发现。2. Just the facts: Have you provided relevant contact details – have you entered the right numbers?
2. 检查个人信息：你留联系方式了吗？号码有没有写错？
3. Don’t be passive: Can you solve problems, will you walk into your job running? If you can – great – you’re what your employee is looking for. The question is: have you communicated this with your CV?
3. 不要妄自菲薄：你能处理问题吗？你能适应工作吗？如果你的回答时肯定的——那你就是雇主们正在寻找的人选。但是，这些优势在你的简历中都体现出来了么？
4. Don’t be vague: Details help. State what you have achieved, with action verbs, and use numbers where possible.
4. 不说套话：具体的描述可以帮助你达到这一点，用动词开头把你的成就都写在简历中，在必要之处用数字说明。
5. Customisation counts: One size does not fill all. Read the job specification carefully. Look for key words in the text the reveal the kind of personality being looked for, and what the employer expects the right candidate to be able to deliver.
5. 为应聘职位量身定制简历：对所有职位都使用同一版本的简历会很没有针对性。仔细阅读职位要求，在关键字中找出职位需要的性格特质，并且分析雇主希望的理想雇员是怎样的。
6. Don’t be dull: No one wants to know your duties ; they want to hear your achievements.
6. 不死板沉闷：没人想知道你的'责任感有多强，他们想知道你获得了哪些成就。
7. Don’t be flabby: Tell your story – but don’t make your CV too long, or cut it down so much it says nothing at all.
7. 精简至上：在简历中描述你自己——但是别让简历太长，也别太短以至于别人什么都没了解到。
8. Design: Make your CV pleasing to the eye. How your CV is presented tells a story about you. Are you visually aware, do you care enough about the job to present the information well? Your CV is sending signals to your employer. Make sure they are the right ones.
8. 注意排版：让你的简历看起来整洁美观。简历的排版能从侧面体现出的性格特质。你是不是注重视觉上的美感、有没有提供关于应聘职位的个人相关信息？你的简历是给雇主提供信息的，所以必须确保你已都将相关优势列出。
9. Don’t put it off: If you see a job you’re interested in, don’t delay putting together the application – do it the same day and send it the same day.
9. 别犹豫：如果你看到感兴趣的职位，应该马上投出简历——当天写当天投。
篇4：怎样让英文简历更出色
怎样让英文简历更出色
应届毕业生简历频道告诉大家怎样让英文简历更出色
1. Bad English: A recruiter is looking for an excuse not to consider your application, and bad grammar gives him an excuse to put your application in the special file marked the bin. A badly written CV shows you are disinterested or that you just can’t spell. Either way, it’s fatal. Check it yourself, and get someone else to go over your CV – it is easy to miss mistakes in your own copy.
2. Just the facts: Have you provided relevant contact details – have you entered the right numbers?
3. Don’t be passive: Can you solve problems, will you walk into your job running? If you can – great – you’re what your employee is looking for. The question is: have you communicated this with your CV?
4. Don’t be vague: Details help. State what you have achieved, with action verbs, and use numbers where possible.
5. Customisation counts: One size does not fill all. Read the job specification carefully. Look for key words in the text the reveal the kind of personality being looked for, and what the employer expects the right candidate to be able to deliver.
6. Don’t be dull: No one wants to know your duties ; they want to hear your achievements.
7. Don’t be flabby: Tell your story – but don’t make your CV too long, or cut it down so much it says nothing at all.
8. Design: Make your CV pleasing to the eye. How your CV is presented tells a story about you. Are you visually aware, do you care enough about the job to present the information well? Your CV is sending signals to your employer. Make sure they are the right ones.
9. Don’t put it off: If you see a job you’re interested in, don’t delay putting together the application – do it the same day and send it the same day.
篇5：做好细节让简历更出色
简历中的重要信息，一定要出现在整篇简历的头部，有一些特殊的符号和文字需要突出的，例如写工作经历的时候，可以将大题目加重或者使用一些图标来表示，但是在同一个简历中，不要出现三种以上的特殊符号中文简历中的正文一般采用宋体，小标题还有题头部分用黑体，正文一般用10号字，也可以用12号字，根据内容的多少来决定，尽量将简历精简到一页纸，
工作内容，需要写出在所经历的项目中，具体的负责哪个部分，以及在项目中取得的成绩。这个是招聘官主要看的东西。不能简单罗列项目。同时，应重点描述所要投递的职位的相关经验和经历。
所有的经历堆砌在一起，不容易发现重点，建议参考招聘要求，突出重点放在第一屏的自我评价中，这样才有可能吸引HR继续看你的简历。
篇6：如何让你的英文简历更简洁
如何让你的英文简历更简洁
How long should your résumé be? It’s a long-standing debate among recruiters, but there is one thing they agree on: it needs to be relevant. This is true whether you're just out of school or have worked for 20 years, and it means your résumé needs to be concise and tailored to that job.
你的简历到底应该写多长?这是招聘人员一直在争论的问题，但有一点是大家公认的：简历要与申请的职位紧密相关。无论你是刚毕业还是已经工作了，这一点都适用，它的意思是你的简历必须简练并且只和申请的工作相关。
Recruiters won't read a full bulleted list of your duties and everything you did at every job. They only want to read what in your background is applicable to the particular job and/or company to which you’re applying. So your task is to make the information easily available.
招聘人员不会读完所有你列出的工作职责和过往工作经历。他们只会浏览你的背景中适合所申请的职位或公司的部分。所以你的任务就是让他们能轻易找到这些信息。
If you’ve just graduated from college or even graduate school immediately following college, it won’t be hard to keep your résumé to one page. Even if you already have a one- or two-page résumé, there are probably things you can remove that don't relate to your current job application. The great news is that LinkedIn or a personal website can be used as a space to put all that extra information. Think of it as the curriculum vitae (CV) version of your résumé – it can be as long as it needs to be.
如果你刚刚大学毕业或是研究生毕业，那么想要简历只有一张纸并不难。即使你的简历有一页甚至两页纸，那也肯定有一些和你申请的工作无关的内容可以删掉。好消息是像领英或其他个人网站可以用来储存那些不相干的个人信息。把个人主页当成详细版的简历——想写多长写多长。
What to Keep on Your Résumé
简历上应该写什么
Career summary. Summarize your work experience and skills at the top, but apply it to the job of interest: What do you have that the employer is looking for?
职业生涯总结。将工作经历和技能写在简历顶端，但是只保留和目标工作相关的部分：也就是雇主需要的工作经历和技能。
Bullets. Try not to get hung up on making your résumé only one or two pages to please recruiters and start deleting things without careful consideration. Your goal is to get the recruiter to read. How can you do that? Make it pertinent, in other words, make it worth their time. Answer what they're asking; think of the job description as a questionnaire – what on the description can you answer with a solid “yes, I’ve done that” or a “I’ve done some of that?“ Those are the items that you keep on the résumé you’re sending.
列点。不要为了讨好招聘人员把简历缩短到一两页就开始不经考虑的删除内容。你的目的是让他们看你的简历。如何做到呢?只写相关内容，换句话说，就是让他们觉得看简历的时间没有白费。回答他们问的问题：将职位描述看成问卷——职位描述中有哪些要求你可以用“完全满足“或“有过这个经历”或“有部分经验” 来回答。这是你在简历上要写的东西。
Education. If you graduated more than five years ago, you don’t need to include years of study. You do need to list your degree(s), school name(s) and location(s).
教育背景。如果你已经毕业5年了，你没必要把学生时代的经历写进简历。但是学历，毕业院校及其所在地是必须要写的。
Awards. Recognition is something that’s quite important to note, so in most cases, you’ll want to leave this on your résumé.
获奖经历。获奖经历是非常重要的一项，大多情况下，简历上都要有。
While it’s true that one person may have several pages of relevant information for the job, and another may have only one page of pertinent background, it’s worth taking a closer look to see if there are things taking up valuable space. If a recruiter sees a lot of details that don't pertain to the job, you're likely to lose her attention.
当然有一些人和工作相关的经历就能写好几页纸，但另一些人相关背景只能写一页，仔细检查是否每一部分内容值得写进简历是值得的。如果招聘人员看到很多和工作不想关的细节，他的注意力就不会放在你身上了。
What to Consider Taking Off
哪些内容可以考虑删去
Community activities. If you’re changing industries and you’ve done volunteer work in the one you’re transitioning to, it’s good to include that. However, if the volunteer work is unrelated to the job you’re pursuing and your document is more than two pages, strike this and include it in your LinkedIn profile instead. You could bring it up during small talk at an interview, too.
社区活动。如果你换了工作领域，但曾经在你申请的工作领域做过志愿工作，这部分是可以保留的。但是如果志愿工作和申请的工作无关而且简历已经超过两页了，删去这部分然后把它写进领英网站的个人资料中。你也可以在面试环节提到这次经历。
Coursework. Again, if you’re transitioning into a new field or fresh out of school, it’s good to include relevant coursework. There is no reason to include this information if you’ve been working for a while and you're not making a significant career change.
课程作业。同样，如果你更换了工作领域或刚刚毕业，相关的课程作业可以写进简历。但如果你已经有工作经历而且并不打算跨行业工作的话，就没必要写课程作业了。
Skills. There are many skills out there from language to technical. Are your particular skills related to the job? If so, are they already reflected in an earlier part of your résumé? If the answer to the first question is no, you don’t need to include them.
技能。技能有很多种，从语言到专业技术。你的某项技能是否和工作相关呢?如果是，那么它们是否已经在之前提到了呢?如果对于第一个问题的回答是否定的，那就不用写了。
Hobbies. These make great talking points and may produce chemistry with a hiring manager. However, it takes up critical space.
爱好。这部分可以成为很好的谈资，甚至会和雇主产生奇妙的化学反应。但是，篇幅很重要。
Many other countries and certain industries in the U.S. use a curriculum vitae (CV) instead of a résumé. These are generally much longer and cover more personal data. You can find samples online if you’ve been asked to write one.
其他国家和美国一些工作领域会使用个人履历而不是简历。个人履历比简历要长得多，而且涵盖更多的个人资料。你可以在网上找到模板。
What to Save for LinkedIn
哪些内容可以写在招聘网站上
Your LinkedIn profile should have the information in your résumé plus additional material. In other words, it’s the full generic data sheet on you and you can include as much information as you wish.
你的领英资料应该包括简历和其他附加材料。换句话说，它包含你所有的基本资料，你想写多少信息就可以写多少。
In addition to including community activities, coursework, skills, volunteer work and hobbies, you can insert causes that you care about, professional development activities and affiliations. You can include presentations, publications and other knowledge that you possess. This is a good place to go beyond your professional self to show what you do outside of work; just don’t get too personal.
除了社区活动，课程作业，技能，志愿工作和爱好，你可以写自己关注的事业，职业发展活动和隶属关系。你可以上传演讲、出版书籍和其他你拥有的知识。这是一个展示工作之外的自己的'绝佳平台;只是不要人身攻击。
Nowadays, the send-one-résumé-to-all approach doesn't work. Each résumé should be relevant to the job to which you’re applying, which means extra work on your part to ensure the right pieces are there. It’s not a question of “should my résumé be one page?” but “is my résumé relevant enough to the job so that the recruiter will read it and consider me as a serious candidate?”
现今，一份简历同时发给多家公司是行不通的。每份简历都要和申请的工作密切相关，所以为了确保每家公司拿到正确的简历，你要多干些活了。这不是“我的简历是否应该在一页纸内?”的问题，而是“我的简历是否和所申请的工作相关以至于招聘人员能看到我的简历并把我列为重要候选人?”
拓展阅读：成功英文简历的五点注意事项
你可能非常适合这份工作，但是你的简历却不合适，你就有可能失去工作的机会。一份一流的英语简历将让你从竞争中脱颖而出。只要按照这些窍门并写一份成功的简历而获得这份工作!
回顾你的历史记录。
首先，将你以前从事的工作和教育背景列一个表。然后，写下你能记得的所有包括公司信息，证书，学位，你工作的头衔及职责和特殊的成就的所有内容。
陈述你的目标。
目标就是发展方向，而且很多雇主在你申请工作的时候都想要知道你的就业目标。这能帮助他们决定你是否适合这份工作。在简历的第一部分加上一个叫做”Objective“开头并写一段短小的陈述。例如： ”To work in a dynamic marketing department.“
责任或是成就?
责任是指定的任务。成就是完成的成绩-你努力后获得的正面的成果。雇主希望知道你在过去从事的工作中担任何种职责，并对你获得的成就更感兴趣。因此当谈到过去的工作，稍稍吹嘘一点!提到特别获得的成就。例如：你的一项职责就是安排员工的工作，而你解决了一项很大的安排问题。写上，”Solved scheduling conflict.“
调整你的语法。
虽然你有很多要说的，但是空间有限，简历写作的标准允许你使用缩写句。可以省略句子主题(e.g. I, my manager)，物主代词，(my/mine, his/hers)，以及有时甚至冠词(the, a)。如果你在一句句子中要列出不止一个成就的话你可以用”and“取代分号。例如：“我负责一项非常重要的项目而且我的经理给予了我奖励”可以写成”Led key project; awarded by manager.“
使用行为动词。
行为动词表示一个特殊的行为，例如Action solved, managed, initiated, accomplished。助动词有 am, was, have和had。在简历中，行为动词让你听起来更有目的性，更充满活力-即是想要雇佣的那种类型!例如： ”Managed a team of 20 employees“ 听起来比”Was in charge of 20 employees.“ 更有权利。
篇7：一份让你更出色的求职简历表格
姓 名中国人才网性 别男民 族汉 族籍 贯湖北出生日期19XX.10婚姻状况否学 历本科体重身高176CM、72KG专 业健康情况健康求职意向毕业院校邮 编联系电话邮箱语言能力国语:精通；粤语；外语:四级主修课程：个人技能奖惩情况：在校获得国家励志奖学金、优秀班干、学业奖学金、学校数学竞赛三等奖、汽车爱好者协会优秀干部、羽毛球比赛二等奖、篮球赛一等奖等奖励社会实践：兴趣爱好：打球、唱歌、交际自我评价：本人性格开朗、为人诚恳、乐观向上、兴趣广泛、拥有较强的组织能力和适应能力、并具有较强的管理策划与组织管理协调能力。另附：
篇8：25个细节让你成为更受欢迎的人人生哲理
25个细节让你成为更受欢迎的人人生哲理
01、准时出现
守时，是赢得尊重的习惯。即使是无意的迟到，对其他准时到场的人来说，也是不尊重的表现。
02、换位思考
能够设身处地为他人着想，并付诸行动，给别人安慰与宽容。
03、面带微笑
微笑面对每一个人，让人感到满满的幸福感和正能量。
04、保持幽默
幽默不仅能带给周围人快乐，更能缓解冷场时的尴尬气氛。
05、留意他人的细微变化
用心留意别人的`新发型、新口红甚至身体状况，让他们感受到你的关注。
06、不随意评论他人
尊重别人，不对别人的生活和选择评头论足。
07、与人交流时不玩手机
一边和别人说话一边刷朋友圈，是不礼貌的。认真倾听，学会尊重。
08、与他人真诚对视
听别人说话的时候，眼神不要游移，尽量看着对方脸上的三角区地带。
09、不要见人就抱怨
不要逢人就诉说你的困难和遭遇，不要一有机会就唠叨你的不满。
10、记得他们的用餐习惯
记住别人是否吃香菜，有没有忌口，是否能吃冰，能不能吃辣，变成一个体贴的人。
11、对服务人员说声谢谢
对保洁阿姨、出租车司机、服务员说一句“谢谢你”，让别人感受你的善良和亲切。
12、为身后的人留个门
进商场、小区、电梯时，为身后的人留个门，为不方便开门的人提供帮助。
13、做错事不推卸责任
错了就坦荡、真诚地认错，这不仅不会丢面子，反而会让人觉得你心胸宽广。
14、保持虚心谦和
不强调个人特殊的一面，不有意表现自己的优越感。
15、说话有逻辑，做事有思考
做到谈吐有节，不盲目跟风，相信自己的判断，包容不同观点。
16、第一时间给朋友送去关怀
无论何时何地，真诚地为朋友表达关心，尤其不要陷入与朋友的比较之中。
17、衣着简洁，大方得体
衣服不一定要名牌。整理好衣领袖口裤脚，保持整洁，不要穿过分暴露和花哨的衣服。
18、外形清爽，气味清新
女士身上最好有淡淡的香味，男士刮好胡须、梳理头发。
19、及时道歉
有时冒犯他人并非本意，及时道歉会获得别人的尊重。
20、举止礼貌
你的礼貌代表着你的修养，别人对你的评价也不会太差。
21、管理情绪
不要轻易发脾气，言辞犀利和充满力量不是在声音大小上表现的。
22、分享收获
尽全力给大家分享利益，让对方受益，会得到更多人的尊重和支持。
23、为别人提供力所能及的帮助
主动伸出援手，帮助他人时，会让受助者倍感温暖。
24、欣赏别人
尽量不要否定、讽刺他人，学会欣赏他人身上的长处。
25、心态积极
没有人喜欢负能量爆棚的人，学会积极面对问题。
篇9：如何让你的销售口才更加出色
好的口才能够充分展示一个销售人员的个人魅力，同时也给自己的顾客带来愉悦的享受。你的语言魅力。要注意以下几点：
(1)用客户听得懂的语言来介绍
通俗易懂的语言最容易被大众所接受。所以，你在语言使用上要多用通俗化的语句，要让自己的客户听得懂。销售人员对产品和交易条件的介绍必须简单明了，表达方式必须直截了当。表达不清楚，语言不明白，就可能会产生沟通障碍，就会影响成交。此外，销售人员还应该使用每个顾客所有的语言和交谈方式,所以，一个销售人员首先要做得就是要用客户明白的语言来介绍自己的商品。
(2)用讲故事的方式来介绍
大家都喜欢听故事，所以如果用讲故事的方法来介绍自己的产品，就能够收到很好的效果。
有一次，我在一家商场调研，我来到海尔冰箱的柜台前，我装做顾客的样子对海尔的销售人员说：“你们的质量有保障吗?”
这位销售人员倒没有说那么多，只是给我讲起来海尔的总裁张瑞敏上任时砸冰箱的故事，一个故事讲得我立马对于海尔冰箱的质量肃然起敬了。
任何商品都自己有趣的话题：它的发明、生产过程、产品带给顾客的好处，等等。销售人员可以挑选生动、有趣的部分，把它们串成一个令人喝彩的动人故事，作为销售的有效方法。所以销售大师保罗·梅耶说：“用这种方法，你就能迎合顾客、吸引顾客的注意，使顾客产生信心和兴趣，进而毫无困难地达到销售的目的。”
(3)要用形象地描绘来打动顾客
我在做培训的时候，总要给学员讲这样一句话：“说话一定要打动顾客的心而不是顾客的脑袋。”为什么要这样说?因为顾客的钱包离他的心最近，打动了他的心，就打动了他的钱包呀!
而打动客户心的最有效的办法就是要用形象地描绘。就像有一次我和太太一起去逛商场，那位买衣服的小姐对我太太说了一句话，使本来没有购买欲望的她毫不犹豫地掏出了钱包，我是拉都拉不住。这个销售人员对我太太说的什么话竟有如此魔力呀?很简单，那句话是：“穿上这件衣服可以成全你的美丽”。
“成全你的美丽”，一句话就使我太太动心了。这位女店主真的很会说话，很会做生意。在顾客心中，不是顾客在照顾她的生意，而是她在成全顾客的美丽。虽然这话也是赞誉之词，但听起来效果就完全不一样。
(4)用幽默的语言来讲解
每一个人都喜欢和幽默风趣的人打交道，而不愿和一个死气沉沉的人呆在一起，所以一个幽默的销售人员更容易得到大家的认可。
我所住的小区总有两个销售保险的销售人员，他们属于不同的两家公司。有一次，我在做咨询的时候。我对保险公司的办事效率保持怀疑态度。
这时A公司的业务员说他的保险公司十有八九是在意外发生的当天就把支票送到投保人的手中。而B公司的业务员却对我说：“那算什么!我的一位客户不小心从楼上摔下来，还没有落地的时候，我已经把赔付的支票交到了他的手上。”
最后，我选择哪一家保险公司应该不成什么疑问了吧?
幽默可以说是销售成功的金钥匙，它具有很强的感染力和吸引力，能迅速打开顾客的心灵之门，让顾客在会心一笑后，对你、对商品或服务产生好感，从而诱发购买动机，促成交易的迅速达成。所以，一个具有语言魅力的人对于客户的吸引力简直是不能想象的。
出色的销售人员，是一个懂得如何把语言的艺术融入到商品销售中的人。可以这样说，一个成功销售人员，要培养自己的语言魅力。有了语言魅力，就有了成功的可能。
那么如何锻炼销售口才呢?这里给你介绍一些基本的锻炼方法，希望能对作为销售人员的你有所帮助。
(1)每天至少20分钟阅读励志书籍或口才书籍，培养自己积极心态，学习一些技巧。
(2)每天阅读书籍，增加自己的知识储备和词汇量。在阅读的同时，对所学内容进行口述总结，锻炼你的记忆力、反应力和语言的连贯。
(3)经常看名人的演讲，并进行模仿。我们每天都听广播，看电视、电影，那么你就可以随时跟着播音员、演播员、演员进行模仿，注意他的声音、语调，他的神态、动作，边听边模仿，边看边模仿，天长日久，你的口语能力就得到了提高。
(4)经常寻找机会进行演讲。口才不是停留在书面上的宣导，需要你实际的演练。如果你当众演讲的机会很少，可以经常对着镜子演讲。
(5)经常进行吐字发音等基本练习。
★ 出色造句
★ 你让我更美好范文
★ 出色员工表扬信
细节让你的英文简历更出色（整理9篇）
